Világ

2027-es munkanaptár Andalúziában: minden ünnep az autonóm közösségben

2026-ra még több mint a fele van hátra, de Az andalúzok most elkezdhetik a felkészülést a következő évre. Mert 2026 végén az andalúz kormány jóváhagyta a 2027-es munkanaptárazon ünnepségek listájával, amelyeket jövőre minden andalúz élvezni fog. A naptár összesen 12, regionális és országos ünnepet ír elő, bár minden településnek hozzá kell adnia két helyi fesztivál hogy településenként összesen 14 ünnep legyen.

A 12 nemzeti és regionális ünnep fizetős és vissza nem térítendő, azaz fizetős, és az élvezett órákat máskor nem kell behajtani. Ezt a szabadságtípust a Munkavállalói Statútum szabályozza, és ha a vállalat indokolja a munkavégzés szükségességét, a munkavállalót anyagilag vagy azzal egyenértékű pihenőnappal kompenzálni kell; Megállapodástól függően általában ünnepi bónuszt is tartalmaznak vagy több óra pihenőt kárpótlásul.

Az andalúz kormánytanács jóváhagyása szerint, a munkaszüneti napnak választott napok közül kettő hétfőre kerültvasárnapra esik: ez az Andalúzia napjaamelyre minden év február 28-án kerül sor, amelyet március 1-jén kell megünnepelni, és a nap Szűzanya mennybemenetele, augusztus 15így az andalúziai munkanaptárban szereplő összes nap a következő:

  • január 1 → újév
  • Január 6. → Háromkirályok napja
  • Március 1. → Andalúzia napja
  • Március 25. → Nagycsütörtök
  • Március 26. → Nagypéntek
  • Május 1. → Munka ünnepe
  • augusztus 16. → Szűzanya mennybemenetele
  • október 12. → Spanyolország nemzeti ünnepe
  • november 1. → Mindenszentek napja
  • December 6. → Alkotmány napja
  • December 8. → Szeplőtelen fogantatás
  • December 25. → Karácsony

mind közülük két ünnep egybeesik szombatonígy a hétfőtől péntekig tartó műszakban dolgozók nem „élvezik” ezt. Bár az elmúlt hónapokban sok szó esett erről a kérdésről, az arra utaló információk nyomán Minden munkavállalónak joga van szabadnapot hozzáadni, ha egy ünnep szombatra esikaz igazság az, hogy bár a Legfelsőbb Bíróság elismeri a kompenzációs pihenéshez való jogot, amikor a a munkaszünet egybeesik a heti pihenővel, nem állít be automatikus rendszert hogy pótolja. Amint azt Iberley kifejtette, a Legfelsőbb Bíróság ebben az értelemben egy konkrét ügyet oldott meg, így nem lehet általánosítani, és a vonatkozó kollektív szerződésekre és a társasági szerződésekre kell mennünk, hogy megtudjuk, hogyan oldódik meg ez a konfliktus.

Ez a két hétvégére eső ünnep a munka ünnepe, május 1. és karácsony napja, december 25. Andalúziában a helyi ünnepekre önkormányzati szinten kell javaslatot tenni a Foglalkoztatási, Gazdasági és Önfoglalkoztatási Minisztériumnak, a munkanaptárt megállapító rendeletnek a Hivatalos Közlönyben való közzétételétől számított két hónapos időszakkal az Andalúzia Kormányzatának Hivatalos Közlönyében való megjelenésétől számított két hónapos időtartamig, az Andalúz városi tanács májusi kiadásáig (BOJA): Július 5-ig tegyenek javaslatot a minisztériumnak helyi ünnepeikre a teljes munkanaptár elkészítése érdekében. az autonóm közösség.

*Adja hozzá a laSextát referenciamédiumként a Google-on, és ne maradjon le az összes hírről és a legjobb tartalomról

Source link

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöltük